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你是如何对待体系工作者的职责


对于ISO管理体系认证,现在可能有不少的企业已经不再像以前那么重视了,甚至有些企业会自为这是片面东西,觉得没什么必要了.在我们接触到众多企业管理层人员中,也有少部份人会说体系一无是处,都是搞表面,是鸡肋,再有就是,现在ISO9000:2015版标准中取消了管理者代表,等等多方面的原因,导致有些ISO专员、管代又重新审视自己选择从事的工作,体系工作者以后的出路在哪里?......

真的是这样吗?非也,做为一名体系工作者,首先应该从自己的工作中不断提升自己,丰富自己,在公司你负责体系的推行、落地,你就像一名咨询老师,你的的责任也大.如果你带着这样的态度,你就必须对ISO管理体系标准和公司的流程非常熟.你就应该很熟悉每个部门的流程,和关键管控点,这样你就掌握了全面的企业管理知识,体系是通用的,不论在什么行业都有你发展的空间.

不过,话说回来,如果你从事的是体系工作,在企业当中充当的的角色和职责单纯是为了应付审核,说一套做一套的话,说明你根本就没有把体系工作做好,那么今天你就要彻底的觉醒过来了,必须认认真真重新对待自己的工作,选择从今天开始学习提升自己的价值,赢一个精彩人生!

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